一、單位情況

    隨著醫院近幾年的快速發展，我院將“節能減排、增收節支”工作納入了醫院的工作目標，醫院強化干部職工的節能意識，提高干部職工的能源憂患意識，營造節能工作的良好氛圍，努力建設節約型醫院。

    為把“公共機構節能行動”工作落到實處，醫院大力開展節能宣傳教育，組織干部職工學習有關節能降耗的政策和有關文件，制定了厲行節約、杜絕浪費的職工行為規范。教育全院干部、職工從自身做起，從小事做起，自覺養成節約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆、一分錢的勤儉節約意識，愛惜公物的良好習慣，通過院內宣傳欄，院訊，張貼宣傳節能標識，廣泛宣傳節能工作的意義，培 養全院干部職工能源憂患意識和節能意識， 增強全院干部職工的責任 感，促進節約型醫院工作進一步開展。

    二、創建基本思路和總體目標

    （一）基本思路

    1、節約用電，加強用電設備節能管理 ⑴合理控制空調溫度，醫院各科室、各病區嚴格控制空調的室內溫 度，，室內溫度設置夏季不得低于 26°C，冬季不得高于 20°C，室內無人時不開空調，開空調時不開門窗。后勤維護人員要定期清洗空調濾網。 ⑵節約照明用電，醫院投入資金逐步進行了節能燈具的更換。⑶全院實行用電成本核算，科室每月抄表，增強職工的節約意識。

    2、做好用水系統節能管理，扎實做好用水器具和設備日常維護管理，對院區進行了雨污分流改造，使用快開水龍頭、背水箱等節水器具，定期對地下水管進行水平衡測試，處理特大漏點。

    3、建立巡查檢修制度，杜絕浪費現象。后勤部門組織人員定期部定期進行巡查，及時更換損壞的水、電、汽配件，發現問題 及時搶修，防止“泡、冒、滴、漏”和“長明燈”現象的發生。

    4、在新建住院大樓、放療中心樓、擬門診綜合樓中應用新型節能材料和技術，最大限度降低能源消耗。⑴新建住院大樓采用了冰蓄冷中央空調系統，利用低谷電，晚上開主機制冷蓄冷，白天停開主機，冰罐放冷，避開用電高峰。⑵采用智能節能控制柜，節電30%。⑶生活用水采用變頻供水。⑷正在建設的新建放化療住院大樓熱水系統采用平板太陽能系統，改變了傳統的供熱方式，做到節能、環保、經濟。⑸新建筑采用了外墻保溫材料、雙層真空玻璃等節能材料。（5）擬新建門診綜合樓采用節能環保的太陽能熱水、外墻保溫、門窗、屋面保溫防水工程等新工藝和新材料。

    （二）總體目標

    建立健全能耗統計的核算制度 ，安裝水、電、計量器具，準確統計水、電、 汽、油能耗數據，建立能耗統計報表，把醫院能源消耗統計核算工作納入醫院日常工作。

    三、創建工作內容

    （一）創建方案

    節約型公共機構建設是一項系統工程，本院在摸清醫院建筑和設備的用能規律，對醫院進行用能診斷的基礎上，根據近期和長期的綠色醫院建設目標，我院開展節約型公共機構示范創建的內容分為以下五個方面。

    （一）、加強組織領導，健全體制機制

    1、建立健全本院節能管理組織。健全本院節能管理三級管理組織體系，一是本院節能減排工作領導小組，負責本院節能減排工作的整體規劃，決定節能管理改造方案，落實節能減排資金，發布節能管理制度等；二是本院節能管理辦公室，負責領導小組的日常工作，總體協調本院節能減排管理、改造和宣傳工作；三是本院各科室節能節水責任人和聯系人制度，明確由各部門各科室的節能節水工作，要求各科室制訂適合本科室的節能減排管理措施，定期自查、督促、落實節能減排日常工作。

    2、成立綠色醫院技術支撐專家小組。在三級節能管理網絡基礎上，本院成立綠色校園技術支撐專家小組，由醫院建筑、能源、電氣、信息等相關學科的專家組成，為新大樓建設和老大樓建筑節能管理與改造提供技術支持，將綠色、生態、低碳理念融入醫院規劃、建設、管理。

    3、健全節能管理制度，規范運行操作程序。在現在基礎上，加強節能管理制度建設，節能管理制度實現“重心下移”，重點對公共場所、病區等用能管理進行規范；規范節能運行操作程序，根據樓宇設備設施類型和用能特點建立可操作的節能運行操作程度和管理規定，加強對物業管理人員、設備操作人員的操作規范培訓，實現節能運行與管理。

    (二)做好設計，實施綠色規劃

    實施要點和技術路線：按照綠色、生態、低碳、環保理念進行總體規劃設計，規劃方案充分體現資源節約和環境保護的要求；總體規劃、控制性詳細規劃以及基礎設施、建筑、能源等專項規劃符合相關評價要求；新建建筑設計全面執行《綠色建筑評價標準》中的一星級及以上的評價標準，部分建筑開展高星級綠色建筑示范；重點對道路交通、醫院水系、醫院環境、能源規劃、建筑設計等實施綠色規劃。在新建大樓中新型墻體與窗框材料應用和用能監測與集中節能控制等方面開展示范。

    (三)挖掘節能潛力，開展節能改造

    實施照明節能計劃。一是實施綠色照明計劃。將醫院所有白熾燈更換成節能燈， 供熱系統節能改造。

    （四）建立節水體系，爭創節水醫院

    1、建節水監測平臺，定量化掌握醫院用水現狀。構建覆蓋全院的供水區域和建筑物大表的遠程用水監測、分析、統計、報警和管理系。安裝遠程水表，實現醫院一級表計、二級表計（區域表）和建筑物入戶表計實現遠程監測、統計分析、與醫院短信平臺銜接實現用水過量、超量程用水、水表狀態與故障報警。

    2、實施水平衡測試，進行用水合理化分析。醫院至少隔三年進行一次全面的院區水量平衡分析，成立專門的水量平衡測試工作小組，培養具備專業資質的水平衡測試人員，在完善表計計量網絡的基礎上，按規范進行水量平衡測試并出具測試報告，所有測試報告經市節水管理辦公室審核通過，對發現的問題及時進行整改，通過水量平衡分析使醫院供水系統處理合理用水狀態。

    3、高耗水設備改造。對老院區的衛生間高耗水設備實施整體設施改造。對老院區衛生間實施改造，更換節水龍頭，改造小便槽沖洗裝置，蹲坑，安裝紅外節水閥等。

    4、非傳統水源利用。可考慮院區景觀用水和綠化用水不使用市政自來水和地下水等傳統水源，較好地遵循了院區用水按高質高用、低質低用的原則，降低用水成本，減少傳統水源的消耗量。

    (五)宣傳教育并重，讓員工養成節能習慣。采取院訊、宣傳欄、職工行為規范手冊等多種形式宣傳節約能源習慣。

    四、保障措施

    一是本院成立節能減排工作領導小組，負責本院節能減排工作的整體規劃，決定節能管理改造方案，落實節能減排資金，發布節能管理制度等；二是本院節能管理辦公室，負責領導小組的日常工作，總體協調本院節能減排管理、改造和宣傳工作；三是本院各科室節能節水責任人和聯系人制度，明確由各部門各科室的節能節水工作，要求各科室制訂適合本科室的節能減排管理措施，定期自查、督促、落實節能減排日常工作。四是健全節能管理制度，規范運行操作程序。在現在基礎上，加強節能管理制度建設，節能管理制度實現“重心下移”，重點對公共場所、病區等用能管理進行規范；規范節能運行操作程序，根據樓宇設備設施類型和用能特點建立可操作的節能運行操作程度和管理規定，加強對物業管理人員、設備操作人員的操作規范培訓，實現節能運行與管理。五是在節能器具改造、新建建筑的節能材料的應用等醫院已拿出政策和資金保障。